[보도자료] 풀무원식품, 가족친화기업 인증 획득

풀무원식품, 가족친화기업 인증 획득

-3일 여성가족부 주최, 가족친화기업 신규 선정
-유연한 근무제도, 각종 근로자 지원제도 등으로 좋은 평가

풀무원식품이 여성가족부가 인증하는 가족친화기업에 선정됐다.

풀무원식품은 3일 여성가족부 주최로 서울 용산구 효창동 백범김구기념관 컨벤션홀에서 열린 ‘2012년 가족친화기업 인증 수여식’에서 가족친화기업으로 신규 선정됐다고 밝혔다.

풀무원은 임직원들이 가정생활과 일을 조화롭게 영위해나갈 수 있도록 근무제도부터 근로자 지원제도, 자녀양육 및 부양가족 지원제도 등 다방면에 걸쳐 가족친화규정을 도입, 운영하고 있다.

풀무원은 가정생활을 고려한 유연한 근무환경을 조성하기 위해 연차사용지침, 근태관리규정, 육아지원규정, 선택적 근무시간제규정 등 제반 규정을 마련하고 있으며 임직원들이 적극 활용하도록 하고 있다. 근로자 개개인의 건강관리 및 능력향상을 돕기 위해 각종 복리후생규정도 운영하고 있다. 특히 임직원들의 심신 건강관리를 위해 설립한 기업연수원 ‘로하스 아카데미’ 프로그램과 정기적인 영양 상담 프로그램 등은 직원들로부터 큰 호응을 받고 있다.

풀무원은 조직원의 일과 가정생활의 조화, 즐거운 일터 문화가 기업의 지속성장에 기여한다는 경영진의 신념에 따라 근무제도부터 각종 지원제도까지 다방면에 걸쳐 가족친화경영을 실천하고 있다. 또한 효과적인 가족친화경영을 위해 정기적인 모니터링 및 성과측정, 경영성과 분석 등을 진행하고 있다.  

풀무원식품 경영지원실 이우봉 상무는 “가화만사성(家和萬事成)이라는 말처럼 좋은 일터는 화목한 가정에서부터 시작된다고 믿는다”며 “풀무원은 가족친화경영과 가족지원제도를 지속적으로 발전시켜 더욱 건전하고 성숙한 직장문화를 만들어 나가겠다”고 밝혔다.

한편 가족친화기업 인증제란 가정생활에 친화적인 제도를 모범적으로 운영하고 있는 기업과 기관에 대해 심사를 통해 여성가족부장관이 인증을 부여하는 제도다. 올해는 총 101개의 기업이 신규인증을 획득했으며, 15개 기업 및 기관이 유효기간연장 인증을 받았다. 인증유효기간은 3년이다.